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仕事で何がしたいかわからない20代へ|自己分析・適職診断のヒントを解説

仕事で何がしたいかわからない20代へ
自己分析・適職診断のヒントを解説

「自分に合う仕事がわからない」「何がしたいのか見つからない」と悩む20代は少なくありません。

選択肢が多い今の時代、自由な働き方に憧れる一方で、周囲からは安定を勧められ、どう進めばいいのか迷ってしまうことも。

この記事では、自己分析のヒントや行動のステップ、20代に合った仕事の見つけ方を、わかりやすく解説していきます。

この記事でわかることをチェック!

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20代で「仕事が何したいかわからない」と悩む人は多い

20代で「仕事で何がしたいかわからない」と頭を抱える女性

20代で「何がしたいかわからない」と感じるのは、あなただけではありません。実は多くの若者が、仕事選びやキャリア形成に不安を抱えています。

かつてのように、正社員として一社で長く働くことが当たり前ではなくなった今、SNSではフリーランスや副業、ノマドワークといった多様な働き方が日々発信されています。

その一方で、親世代や周囲の大人たちは安定第一と考える人も多く、価値観のギャップに戸惑いを感じる20代も少なくありません。

さらに、就職氷河期のような「選べない時代」とは違い、今は「選択肢が多すぎて選べない」時代。自由な選択肢があるからこそ、迷いやすいのが現代の20代です。

何がしたいかわからない原因|20代に多い5つのパターン

「何がしたいのかわからない」という状態には、いくつか共通の背景があります。

ここでは、とくに20代に多く見られる5つの原因について、わかりやすく整理してみましょう。

原因① 社会人としての経験が浅く判断材料が少ない

社会に出て間もない20代は、自分に合う働き方や向き不向きがまだ分からないというのが自然な状態です。

学生時代のアルバイトや限られた職務経験だけでは、本当に自分にフィットする仕事を判断するのは難しいもの。焦らず、まずはさまざまな経験を重ねることが、自分の軸を育てる第一歩になります。

原因② 情報が多すぎて選べなくなっている

SNSやネットには、キラキラしたキャリアや自由な働き方があふれています。情報が多すぎることで、何を選ぶべきか迷ってしまう状態になりやすく、自分の進むべき道が見えにくくなってしまいます。

そんな時こそ、「何が大事か」を自分の視点で整理することが大切です。

原因③ 目先の条件だけで仕事を選んでしまった

通いやすさや給与など、わかりやすい条件を重視して選んだ仕事が、後から「何か違うかも」と感じる原因になることもあります。

条件面では満足していても、やりがいや充実感を感じられないと、長く続けることが難しくなるケースも少なくありません。

原因④ 成功体験や「やり切った経験」が少ない

自分にとっての「得意」や「向いていること」は、やり切った経験の中から見えてくるものです。

しかし、挑戦や継続の経験が少ないと、自信もつきにくく、「自分には何もない」と思い込んでしまうことも。まずは小さな成功を積み重ねることが、未来へのヒントにつながります。

原因⑤ やりたいことがない自分を否定してしまう

まわりに目標を明確に持っている人がいると、自分だけが取り残されたような感覚に陥ることもあります。

しかし、20代は試行錯誤の時期。やりたいことがまだ見つかっていなくても大丈夫です。大切なのは、「ない」ことを焦るより、今できる一歩を積み重ねることです。

やりたい仕事がない・何がしたいかわからない20代の特徴

仕事で何がしたいかわからない20代の特徴3選

やりたい仕事がわからない背景には、20代ならではの傾向が関係しています。

ここでは、「自分は何がしたいの?」と迷いやすい人に共通する特徴を解説します。

特徴① 他人と比べすぎてしまう

SNSやネットで流れてくる「活躍している同年代」や「理想的な働き方」を見て、つい自分と比べてしまう人は多いです。本当は順調に進んでいるのに、「あの人に比べて私は全然だ」と感じてしまい、自信をなくしてしまうことも。

こうした状態では、自分が何を大事にしたいのかという軸が見えにくくなり、他人の価値観に引っ張られてしまいます。

自分と向き合う時間を取り戻すことで、少しずつ軸を取り戻すことができます。

特徴② 失敗を恐れてチャレンジできない

「失敗したらどうしよう」「向いてなかったら時間のムダかも」と考えすぎて、一歩を踏み出せずにいるケースもあります。

とくに20代は、まだ経験が少ない分、未知のことへの不安が大きくなりがちです。そのため、「とりあえず今のままで…」と現状維持を選んでしまい、やりたいことを見つけるチャンスを逃してしまうことも。

完璧な一歩でなくても、小さな挑戦から始めることで、新しい発見や可能性が広がっていきます。

特徴③ 自己理解が浅く選択に迷いやすい

自分の得意・不得意・性格・価値観・理想の働き方がまだ明確でないと、「この仕事でいいのかな」と迷いやすくなります。

「とりあえず就職したけれど、なんとなくしっくりこない」という感覚は、自己理解の不足が原因の一つ。

自己分析を通じて、自分の大切にしたいことやモチベーションの源を見つけることが、選択の精度を高めるカギになります。

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何がしたいかわからないまま仕事を続けるとどうなる?

何がしたいかわからないまま仕事をするとモチベーションが落ちる

「とりあえず働いているけど、なんとなくモヤモヤしている」

そんな状態が続くと、じわじわと将来への不安が膨らんできます。ここでは、やりたいことが見えないまま働き続けた場合に起こりがちなリスクを紹介します。

モチベーションが保てず仕事がただの作業になる

やりたいことや目標がないまま働いていると、日々の仕事が「こなすだけの作業」になってしまうことがあります。

最初はなんとか頑張れても、だんだんと気持ちが追いつかなくなり、「なぜ働いているのか分からない」「朝起きるのがつらい」と感じてしまう方も。

また、成果を出しても満足感が得られにくく、「誰かに言われたから」「生活のためだけに」という思考で働く状態が続くと、自己肯定感も下がりやすくなってしまいます。

転職を繰り返しやすくなるリスク

やりがいや目的を持たずに働き続けていると、少しの不満や不安で「ここも違ったかも」と感じ、転職を繰り返してしまうことも。

一見、柔軟にキャリアを変えているようでいて、実際には軸のない転職を重ねてしまい、「職歴に一貫性がない」「長く続けられない人」と見なされるリスクがあります。

もちろんキャリアの試行錯誤は悪いことではありませんが、短期間の転職を繰り返すことで、転職活動がしづらくなったり選べる仕事の幅が狭くなったりするのは避けたいところです。

30代になってから焦るケースも少なくない

「20代のうちはいろいろ経験してからでもいいかな」と考えている方も多いと思います。

しかし、気づけば20代後半、30代目前になって、急に「このままでいいの?」と焦り始める人も少なくありません。

特に転職市場では「20代限定」のポテンシャル採用枠が多く、30代になると未経験職種へのチャレンジが難しくなるケースも。選択肢が多いうちに、自分の将来について考えておくことが大切です。

「仕事がわからない状態」から抜け出すための5ステップ

「何がしたいかわからない」から抜け出す5ステップ

「何がしたいかわからない」と感じていても、今すぐに答えを出す必要はありません。大切なのは、しずつ行動を起こして、自分なりの「納得できる仕事」に近づいていくこと。

ここでは、モヤモヤから抜け出すための5つのステップを紹介します。

ステップ① 「やりたくないこと」から明確にする

やりたいことが思い浮かばないときは、「これだけは無理」「どうしても苦手」と感じることに目を向けてみましょう。

  • 一日中パソコンに向かう仕事は向いていない
  • 接客でずっと笑顔をキープするのが苦痛
  • 長時間残業が当たり前の職場は避けたい

といったネガティブな気づきも、立派な自己分析のヒントになります。

選択肢を減らすことで、逆に「じゃあ何ならできそう?」という視点が生まれてくることもあるのです。

ステップ② 「興味・得意・価値観」の3方向から自己分析

「自分らしく働く」ためには、自分自身をよく知ることが欠かせません。

特に以下の3方向からの自己分析が効果的です。

  • 興味:自然と目が向くこと、話題にしていること
  • 得意:人に褒められること、苦労せずにできること
  • 価値観:仕事で大切にしたいこと(成長・安定・人との関わり等)

たとえば「人と話すのが好き」「数字を扱うのが得意」「自由な働き方がしたい」など、小さな気づきでOK。

複数の観点から自分を見つめ直すことで、少しずつ働き方の理想像が見えてきます。

ステップ③ 小さく試してみる(バイト・副業・インターン)

いきなり本業でチャレンジするのは勇気がいるという方は、まずは「お試し」から始めてみるのがおすすめです。

たとえば、

  • 気になる分野での短期アルバイト
  • スキル不要で始められる副業
  • 社会人向けインターンや職業体験

など、自分に合いそうな仕事を少しずつ体験することで、向き不向きが見えてきます。実際に働いてみることで、「やってみたら意外と楽しかった!」という発見もあるかもしれません。

自信がついたら、できるだけ20代のうちにキャリアを積める正社員に挑戦してみましょう。

ステップ④ 他人と話す中でヒントを得る

一人で悩んでいると、どうしても思考が堂々巡りになってしまいがち。誰かと話すことで、自分では気づけなかった視点を得られることがあります。

たとえば、

  • 友人との雑談の中で、自分の強みを再確認できた
  • 家族に悩みを話すことで、働き方への価値観が整理された
  • キャリア相談で、希望が持てる選択肢を知った

ということも。

Mivooでは、20代向けに気軽にLINEで試せる無料のキャリア相談も行っているので、「誰に話せばいいか分からない」と感じたら、プロに相談するのも一つの方法です。

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ステップ⑤ 行動しながら定期的に振り返る

自己分析や情報収集ばかりしていても、実際に動かなければ現状は変わりません。

「少し行動してみる → 振り返る → また動いてみる」というサイクルを回すことで、自分に合う仕事が見えてきます。

  • 試した仕事のどこが合っていたか/しっくりこなかったか
  • どんな環境・人間関係だと心地よく働けるか
  • 次に何を試してみたいか

このように、定期的に自分と対話する時間を持つことが、長く続けられるキャリアへの第一歩になります。

自分に合った仕事を見つけるための実践ヒント【20代向け】

自分に合った仕事を見つける方法(20代向け)

「やりたいことが見つからない」「自分に合う仕事って何だろう?」と悩んでいるときこそ、視野を広げてみることが大切です。

ここでは、自己理解を深めつつ、現実的な選択肢を広げるための実践的なヒントをご紹介します。

「適職診断」「性格診断」を活用してみる

まずは、自分自身の性格や価値観、向いている働き方を客観的に見つめるために、適職診断や性格診断を活用してみましょう。

たとえばMivooでは、20代向けの無料診断サービスを提供しています。「気になる職種のタイプ診断」や「性格傾向に合った仕事タイプ」など、自己分析に役立つツールを活用しながら、自分の適性を整理することができます。

自分では気づけなかった得意なことや向いている仕事が見えてくることも。診断結果をきっかけに、新しい選択肢が広がるはずです。

世の中にある仕事を幅広く知る

「やりたいことがない」のではなく、「そもそも世の中にどんな仕事があるのか知らない」というケースも少なくありません。

たとえば、IT、物流、医療、介護、マーケティング、営業、事務、施工管理など、私たちが普段触れていないだけで、実は多種多様な職種や業界が存在しています。

厚生労働省の「job tag」や企業の採用ページを見たりすることで、意外な職種に興味が湧くことも。「こんな仕事があるんだ!」という発見が、次の一歩につながります。

このMivooのサイト内にも様々なコラムを用意しているので、ぜひ気になる項目をチェックしてみてくださいね。

転職事例から学ぶ

「自分に合った仕事が見つかるまでのプロセス」は、人それぞれ。Mivooでは、実際にサポートを受けて未経験から内定を勝ち取った20代のリアルな転職ストーリーを多数ご紹介しています。

Nさん(22歳・男性)のケース

フリーターから営業職へ!

高校卒業後、資材会社の正社員を皮切りに、黒服や営業など多様な仕事を経験。アルバイトを続けながら、将来の起業を見据えた転職を決意しました。

Mivooでは、過去の経験を整理し、営業での成果を強みに職務経歴書をブラッシュアップ。志望動機や面接対策も手厚くサポートし、未経験から通信系ルート営業に内定。

年収は約200万円から約500万円へアップし、働き方も深夜から日中勤務に改善しました。

いろんな仕事をしてきましたが、目標が見えてから一気にやる気が出ました!(Nさん)

H.Yさん(22歳・女性)のケース

施工管理から人材業界の営業職へ!

リフォームの施工管理として3年間勤務。数字や成果が見えづらく、やりがいに迷い始めたことから営業職への転向を決意しました。

Mivooでは、施工管理で培った調整力や対人スキルを活かした自己PRをサポート。不安の多かった初めての転職でも、人材業界の営業職に見事内定。

年収アップに加え、完全週休2日制で生活リズムも安定。成果が見える環境で、やりがいを実感しながら働いています。

努力が目に見える形で残る仕事に出会えて、本当に嬉しいです!(H.Yさん)

利用者さんの声!

24歳  男性  高卒  

前職では給料が低く、休日もお金を気にして遊びにも行けませんでした。
不安と焦りがあった中、Mivooに相談させてもらい自分に合った仕事を一緒に見つけていただきました!
今は趣味にガッツリお金を使ってます!

20代の今だからこそ「行動しながら見つける」仕事選びを

20代こそ行動しながら仕事を見つける

自分がしたい仕事は、座って考え込んでいるだけでは見えてこないことも。

とくに20代は、試すことが許される貴重なタイミング。まずは少しでも興味のあることに手を伸ばして、実際に動きながら選択肢を広げていくことが大切です。

未経験の業種や職種に挑戦してみる

これまでの経験にとらわれず、「なんとなく向いているかも」と思える分野に挑戦してみるのも、一つの選択です。

  • コミュニケーションが得意 → 営業職・接客業
  • 細かい作業が好き → 事務・経理・在宅ワーク
  • モノづくりに興味がある → 製造・施工・IT業界

まずは興味を持った分野について調べてみたり、実際に働いている人の声を聞いてみるのもおすすめ。

未経験でも応募できる求人や、研修制度が整った企業もたくさんあります。

キャリアの土台をつくってみる

将来の選択肢を広げるために、20代のうちに「キャリアの土台」を築いておくことも重要です。

事務職

正確な処理能力やパソコンスキル、ビジネスマナーが身につく。幅広い業種に対応でき、将来の転職にも活かせる

営業職

コミュニケーション力、提案力、数字への意識などを養える。結果が見えやすく、成長実感を得やすい職種

販売職

接客や在庫管理、売上管理など、実務的なスキルが多く学べる。チームで働く力や柔軟な対応力も自然と育つ

最初から完璧を求めず、「まずはやってみる」ことで見えてくる未来もあります。

「これが天職!」と感じなくても、働きながらスキルを磨き、次のステップにつなげるという考え方もおすすめです。

求められている仕事に飛び込んでみる

少子高齢化により、どの業界も人手不足が叫ばれる今、「社会から必要とされている仕事」に目を向けることもチャンスにつながります。

  • 介護業界:未経験OKの求人が豊富で、資格取得支援もあり。人の役に立ちたい人に向いています
  • IT業界:将来性が高く、プログラミングやシステム管理など、スキルアップを通じてキャリアを築きやすい
  • 物流業界:インフラを支える重要な仕事。安定性と需要が高く、働き方の幅も広がっています

こうした「求められている仕事」に飛び込むことで、思いがけない適性ややりがいに出会えることも。視野を広げることが、自分らしいキャリアの第一歩になります。

まとめ

やりたいことが見つからないのは、決して珍しいことではありません。社会に出たばかりの20代は、経験も少なく、迷いながら手探りで進んでいくのが自然です。

大切なのは、「わからないまま止まる」のではなく、「動きながら考える」こと。小さな挑戦を重ね、自分に合った方向性を少しずつ見つけていくことが、将来への大きな一歩になります。

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この記事を書いた人

Fulfill株式会社の転職支援事業の最高責任者。「自分の未来を信じられる世の中に」をモットーにトップ転職エージェントとしても活躍中。年間500名以上の転職サポート実績があり、未経験からの転職成功を得意としている。

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